Зарплата по трудовому договору - 34 тыс. Условия работы меняются в одностороннем порядке - без доп. соглашений был изменен график работы, введен дресс-код, установлено видеонаблюдение, введены ежедневный доклад о планах на день и еженедельный доклад об итогах недели. Договоренности и правила не закрепляются на бумаге и постоянно меняются. Переработки оплачиваются на усмотрение руководства. Отпуск считается поощрением